Relación de puestos de trabajo (RPT) y plantillas de personal
Actualización/revisión más reciente: 14/04/2026
En virtud del artículo 6.2 c) se publica la relación de puestos de trabajo (o documentos equivalentes) como instrumento técnico de ordenación del personal que contiene la denominación, los grupos de clasificación profesional y las funciones de los respectivos puestos de trabajo.
Relación de puestos de trabajo (RPT)
Normativa de interés
- Decreto 40/1991, de 4 de abril, de relaciones de puestos de trabajo del personal funcionario. Modificación parcial: Decreto 22/2019, de 3 de abril, de séptima modificación del Decreto 40/1991, de 4 de abril. Derogado el artículo 2.2, letras I) y J) y el anexo IV “Adscripción de Cuerpos y Escalas de Funcionarios” por Decreto 8/2024, de 2 de febrero.
- Decreto 21/2019, de 3 de abril, por el que se crean y regulan los sectores y subsectores a los que se asignan los puestos de trabajo de personal funcionario a través de la relación de puestos de trabajo.
- Acuerdo de 7 de junio de 2019, del Consejo de Gobierno, por el que se establece el encuadramiento de las experiencias adquiridas en puestos de trabajo con carácter previo a la asignación de los mismos a sectores y subsectores por la Relación de Puestos de Trabajo. Modificaciones: Acuerdo de 9 de julio de 2020, del Consejo de Gobierno, Acuerdo de 11 de junio de 2021 del Consejo de Gobierno. Acuerdo de 12 de noviembre de 2021, del Consejo de Gobierno. Acuerdo de 21 de enero de 2022, del Consejo de Gobierno, Acuerdo de 28 de enero de 2022, del Consejo de Gobierno.
- Ley 2/2023, de 15 de marzo, de Empleo Público.
- Decreto 8/2024, de 2 de febrero, por el que se regula la adscripción a cuerpos y escalas en la relación de puestos de trabajo de personal funcionario.
Acuerdos de aprobación
Acuerdo de 7 de noviembre de 2024, del Consejo de Gobierno, por el que se aprueba la Relación de Puestos de Trabajo de personal funcionario.